AI业务拓展中心
企業サイトから始めるAI顧客獲得
AI WEBSITE → AI SALES → ENTERPRISE AI
顧客が企業を理解し、製品を見つけ、質問し、実際の要望を残せるようにします。その後、AIを営業や社内業務へ接続します。各段階で効率を高めながら、重要な判断は人が担います。
業務を、もっと明確に
CURRENT PRODUCTS
進行中の7つの製品が、AIを実際の事業へつなぐ異なる入口を示します。
企業サイトから始めるAI顧客獲得
人脈連携と関係資産
AIタスク実行とデバイス連携
企業AIワークフローと運用連携
法律文書の知能支援
ライブ配信コンテンツと交流支援
スマート睡眠ハードウェアと体験
業務を理解してからAIの入り口を決めます。
回答、製品、状態を権威ある情報へ戻せます。
AIは効率を高め、重要な判断は人が確認します。
01 — ウェブサイトから始める
顧客が全ページを読む必要はありません。AI受付は公開済みの企業知識から回答し、製品を説明し、要望を整理して、必要なら人へ引き継ぎます。
WORK BETTER WITH WHAT YOU ALREADY HAVE
9言語の企業サイト · 世界の市場へ
同じ9言語の企業サイトを、お客様向けにも構築できます。企業の事実は変えず、市場・業界・読者・ブランドの語り口・次の行動に合わせて、各言語の伝え方を設計します。
翻訳の前に、事業目的、変えてはいけない事実、顧客に望む次の行動を確定します。
市場、業界の慣習、読者との関係、自然な商用表現に合わせて言葉を組み替えます。
ブランド名、製品名、専門用語、数値、事実に基づく状態は一貫して守ります。
その市場の顧客が読み、比較し、判断しやすい形で次の行動を示します。
企業AIワークマップ
投資・立ち上げ判断から始まり、6つの社内業務群を通って営業部門とAI Websiteを支援し、市場の反応を次の判断へ戻します。AIは効率を高め、人が判断・権限・責任を持ち続けます。
54項目は多くの企業に共通する中核モデルであり、全業務の網羅ではありません。業界固有の拡張を中核の外側に追加できます。
入口 · 判断
GROUP 01 · DEFINE
何を提供しどう測るか決める前に、市場、顧客、価値を理解します。
市場トレンド調査は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、顧客ニーズ調査と競合分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
顧客ニーズ調査は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、市場トレンド調査と競合分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
競合分析は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、顧客ニーズ調査と製品・サービス定義との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
製品・サービス定義は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、競合分析と価値提案設計との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
価値提案設計は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、製品・サービス定義と要件・機能の優先順位付けとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
要件・機能の優先順位付けは調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、価値提案設計と価格・ビジネスモデル分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
価格・ビジネスモデル分析は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、要件・機能の優先順位付けと製品ポートフォリオ・ロードマップとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
製品ポートフォリオ・ロードマップは調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、価格・ビジネスモデル分析と経営目標・指標の分解との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
経営目標・指標の分解は調査資料、顧客インタビュー、社内仮説に分散し、同じ前提で比較しにくくなりがちです。 あわせて、価格・ビジネスモデル分析と製品ポートフォリオ・ロードマップとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
GROUP 02 · BUILD
ニーズをレビュー、設計、実装、テスト可能な成果へ変えます。
要件整理・PRDは製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、ユーザーストーリー・受入基準とソリューション・アーキテクチャレビューとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
ユーザーストーリー・受入基準は製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、要件整理・PRDとソリューション・アーキテクチャレビューとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
ソリューション・アーキテクチャレビューは製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、ユーザーストーリー・受入基準とフローチャート・共同ホワイトボードとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
フローチャート・共同ホワイトボードは製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、ソリューション・アーキテクチャレビューとワイヤーフレーム・操作プロトタイプとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
ワイヤーフレーム・操作プロトタイプは製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、フローチャート・共同ホワイトボードとUI・ビジュアルデザイン支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
UI・ビジュアルデザイン支援は製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、ワイヤーフレーム・操作プロトタイプと3D構造コンセプトとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
3D構造コンセプトは製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、UI・ビジュアルデザイン支援とCAD・設計図・BOM・技術資料との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
CAD・設計図・BOM・技術資料は製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、3D構造コンセプトとコード生成・レビュー・テスト・版変更支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
コード生成・レビュー・テスト・版変更支援は製品、デザイン、エンジニアリングをまたぎ、制約の見落としが手戻りにつながります。 あわせて、3D構造コンセプトとCAD・設計図・BOM・技術資料との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
GROUP 03 · SOURCE
材料、仕入先、価格、在庫、物流、納期の情報業務を改善します。
資材所要量計画は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、仕入先探索・一次選定と仕入先資格比較との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
仕入先探索・一次選定は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、資材所要量計画と仕入先資格比較との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
仕入先資格比較は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、仕入先探索・一次選定とRFQ支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
RFQ支援は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、仕入先資格比較と調達契約・条項確認との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
調達契約・条項確認は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、RFQ支援と調達コスト・価格分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
調達コスト・価格分析は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、調達契約・条項確認と在庫・補充分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
在庫・補充分析は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、調達コスト・価格分析と物流・輸送計画との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
物流・輸送計画は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、在庫・補充分析と供給リスク・納期警告との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
供給リスク・納期警告は仕入先、価格、契約条件、納期の分散データに依存し、例外を見落としやすい業務です。 あわせて、在庫・補充分析と物流・輸送計画との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
GROUP 04 · DELIVER
現場責任と安全を迂回せず、計画、品質、納品を支援します。
生産工程計画は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、SOP作成・保守とスケジュール・能力分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
SOP作成・保守は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、生産工程計画とスケジュール・能力分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
スケジュール・能力分析は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、SOP作成・保守と作業指示・タスク編成との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
作業指示・タスク編成は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、スケジュール・能力分析と設備点検・保守提案との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
設備点検・保守提案は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、作業指示・タスク編成と品質検査支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
品質検査支援は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、設備点検・保守提案と異常原因整理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
異常原因整理は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、品質検査支援と納品リスク通知との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
納品リスク通知は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、異常原因整理と生産日報・効率分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
生産日報・効率分析は現場、設備、品質、納品をつなぐため、情報の遅れがコストと運用リスクを高めます。 あわせて、異常原因整理と納品リスク通知との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
GROUP 05 · OPERATE
知識、会議、案件、制度、データ、部門連携を見つけやすく進めやすくします。
企業知識・文書検索は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、議事録・タスク追跡とプロジェクト進捗・リスク管理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
議事録・タスク追跡は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、企業知識・文書検索とプロジェクト進捗・リスク管理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
プロジェクト進捗・リスク管理は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、議事録・タスク追跡と承認フロー・制度Q&Aとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
承認フロー・制度Q&Aは会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、プロジェクト進捗・リスク管理と経営データ集約・管理ダッシュボードとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
経営データ集約・管理ダッシュボードは会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、承認フロー・制度Q&Aと部門横断連携・事項追跡との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
部門横断連携・事項追跡は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、経営データ集約・管理ダッシュボードと顧客フィードバック・アフターサービス整理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
顧客フィードバック・アフターサービス整理は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、部門横断連携・事項追跡とレポート・業務文書生成との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
レポート・業務文書生成は会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、顧客フィードバック・アフターサービス整理と社内研修・従業員知識アシスタントとの入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
社内研修・従業員知識アシスタントは会議、文書、複数システムに散らばり、検索とフォローの負担が大きくなりがちです。 あわせて、顧客フィードバック・アフターサービス整理とレポート・業務文書生成との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
GROUP 06 · GOVERN
アクセス、プライバシー、専門責任の境界内で反復作業を減らします。
採用職種・履歴書支援は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、従業員オンボーディング・研修と人事制度・評価資料支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
従業員オンボーディング・研修は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、採用職種・履歴書支援と人事制度・評価資料支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
人事制度・評価資料支援は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、従業員オンボーディング・研修と財務照合の異常整理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
財務照合の異常整理は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、人事制度・評価資料支援と予算・コスト分析との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
予算・コスト分析は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、財務照合の異常整理と経費・請求書整理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
経費・請求書整理は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、予算・コスト分析と契約・法務文書支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
契約・法務文書支援は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、経費・請求書整理とITサービスデスク支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
ITサービスデスク支援は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、契約・法務文書支援とセキュリティ警告・リスク整理との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
セキュリティ警告・リスク整理は機密情報、専門ルール、アクセス境界を扱いながら、反復的な準備作業も多い領域です。 あわせて、契約・法務文書支援とITサービスデスク支援との入出力と引き継ぎ境界を明確にする必要があります。
出口01 · 成約
出口02 · 市場